Цифровой психолог
Уважаемые родители и обучающиеся!
Цифровой мир не стоит на месте! Теперь у вас есть возможность обсудить волнующие вопросы с профессиональными психологами в формате онлайн-консультации! Вы можете получить адресную психолого-педагогическую помощь на площадке цифрового образовательного сервиса «Цифровой психолог»
Чем удобен «Цифровой психолог»?
Анонимность и конфиденциальность.
Быстрое реагирование.
Бесплатно.
Использование проверенных методик и технологий.
Персонализированные напоминания и трекинг.
Профессиональные рекомендации.
Географическая доступность.
Темы для обсуждения:
Проблемы в воспитании детей
Эмоции и внутреннее состояние
Отношения с окружающими
Школьная мотивация
Кризисные ситуации
Сложные переживания
...и многое другое!
Как записаться?
Авторизуйтесь в системе «Цифровой психолог»
Выберите подходящего психолога
Выберите удобную дату и время
«Цифровой психолог» — это не замена, а расширение возможностей традиционной психологической помощи!
Для работы в системе рекомендовано использовать Яндекс.Браузер
Ссылка для входа: psy.edu.ru/client
QR-код для быстрой авторизации
Не оставайтесь наедине со своими проблемами — профессионалы готовы помочь!
Противодействие вовлечения в противоправную деятельность
Как не стать втянутым в противоправную (террористическую) деятельность.
Обучающие видеоролики можно посмотреть по ссылке:
https://cloud.mail.ru/public/EWUk/9msvTFBTg
Как не поддаться вербовке через Интернет смотрите ролик по ссылке ниже:
https://disk.yandex.ru/i/cTFDn6ACLU7Uaw
Стоп грипп и орви ! Обучающие видеоматериалы.
В целях предупреждения распространения гриппа и ОРВИ среди жителей, Управлением Роспотребнадзора по Красноярскому краю подготовлены обучающие видеоматериалы, которые можно посмотреть по ссылке ниже:
Чат медико-психологической поддержки для семей участников СВО
С 01 апреля 2025 года единый федеральный чат Комитета семей воинов
Отечества медико-психологической поддержки семей и участников СВО
переходит на круглосуточный режим работы.
Последние новости
- Подробности
- Подробности
скачать Постановление полностью
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства Красноярского края от 15.12.2009 № 648 – п «Об утверждении примерного положения об оплате труда работников бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству образования и науки Красноярского края», приказом министерства образования и науки Красноярского края от 15.12.2009 № 988 «Об утверждении видов, условий, размера и порядка установления выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевых и казенных образовательных учреждений, подведомственных министерству образования и науки Красноярского края», постановлением администрации города Дивногорска от 16.05.2012 № 119п «Положения о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений города Дивногорска», постановлением администрации города Дивногорска от 13.06.2013 № 97п «О реализации указов Президента Российской Федерации», постановлением администрации города Дивногорска от 19.08.2013 № 147п «О введении новых систем оплаты труда», руководствуясь статьей 53 Устава муниципального образования город Дивногорск,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
- Утвердить Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений в области образования согласно приложению.
- Признать утратившим силу постановление администрации города Дивногорска от 02.07.2012 № 157п «Об утверждении Примерного положения о новых системах оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений» (ред. от 15.08.2012 № 180п, 27.08.2012 № 183п, 05.10.2012 № 202п, 26.10.2012 № 215п, 21.02.2013 № 24п, от 27.06.2013 № 109п, от 23.08.2013 № 155п), постановление администрации города Дивногорска от 16.04.2012 № 82п «Об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений города Дивногорска и учреждений, находящихся в системе образования города» (ред. от 19.11.2012 № 230п, 24.04.2013 № 73п).
- Настоящее постановление подлежит опубликованию в средствах массовой информации, размещению на официальном сайте администрации города в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
- Постановление вступает в законную силу со дня его официального опубликования. В отношении работников органов местного самоуправления муниципального образования город Дивногорск, не являющихся лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальных служащих, а также работников муниципальных учреждений, оплата труда которых осуществлялась на основе городской тарифной сетке положения настоящего постановления применяют с 01.10.2013.
- Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы города Кузнецову М.Г.
Исполняющий обязанности Главы города Г.А. Панин
- Подробности
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Красноярского края от 29.10.2009 № 9-9864 «О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений», постановлением Правительства Красноярского края от 19.11.2009 № 586п «Об утверждении Порядка проведения эксперимента по введению новых систем оплаты труда работников бюджетных и казенных учреждений Красноярского края», распоряжением Правительства Красноярского края от 26.04.2011 № 281р, приказом министерства образования и науки Красноярского края от 21.05.2012 № 19-04/1 «О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Красноярского края от 15.12.2009 № 988 «Об утверждении видов, условий, размера и порядка установления выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевых государственных бюджетных и казенных образовательных учреждений, подведомственных министерству образования и науки Красноярского края» постановлением администрации города Дивногорска от 20.05.2012 № 100п «О введении новых систем оплаты труда», постановлением администрации города Дивногорска от 16.05.2012 119п «Об утверждении Положения о новых системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений города Дивногорска», руководствуясь статьями 43, 53 Устава города,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
- Утвердить Примерное положение об оплате труда работников образовательных учреждений, участвующих в эксперименте по введению новых систем оплаты труда согласно приложению.
- Признать утратившим силу постановление администрации города от 23.06.2011 № 175п «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений, участвующих в эксперименте по введению новых систем оплаты труда, прошедших конкурсный отбор и дополнительно без проведения конкурсного отбора с 01.09. 2011 года (в ред. от 30.08.2011 № 214п, от 25.10.2011 № 270п, от 15.11.2011 № 292п, от 03.04.2012 № 69п, от 18.05.2012 № 123п)».
- Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания. Муниципальные дошкольные образовательные учреждения применяют положения настоящего постановления с 01.07.2012.
- Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы города Кузнецову М.Г.
Глава города Е.Е. Оль
- Подробности
Погода в Дивногорске
-
В 01:00 на метеостанции было +13.2 °C
ясно, низкое атмосферное давление, легкий ветер (2 м/с), дующий с юго-юго-запада. В Дивногорске сегодня в 07:00 ожидается +2°C, без осадков, умеренный ветер.
